Self Planning

Geef je medewerkers de regie

Met self-planning krijgt je team meer vrijheid én jij als planner meer ademruimte. In plaats van eindeloze telefoons, mails of Excel-lijstjes, laat je medewerkers zelf kiezen waar en wanneer ze willen werken.

De lege shifts verschijnen automatisch in hun app en met één tik zijn ze ingepland. Zo win je tijd, vermijd je fouten en staat je planning sneller rond.

hero-image
content-image

Jij zet de lijnen uit, je team speelt het spel

planner teken je alleen het kader: je maakt de lege planning op en bepaalt welke shifts ingevuld moeten worden. Daarna neemt je team het over.

Omdat je werkt met medewerkers die je vertrouwt en waarvan je weet dat de competenties hoog liggen, hoef je niet alles zelf te sturen. Ze kiezen zelf waar ze willen werken en vullen zo de puzzel bijna vanzelf in.

Jij behoudt altijd de eindcontrole, maar je team neemt het grootste stuk van het werk al van je over.

    Meer vrijheid voor medewerkers

    Werknemers zien in hun app meteen welke jobs of shifts nog vrij zijn. Ze kiezen zelf wanneer ze zich inschrijven, passend bij hun agenda. Dat geeft hen autonomie en zorgt tegelijk voor meer betrokkenheid.

    Flexibele krachten zoals studenten en flexi-jobbers ervaren self-planning als een groot voordeel: het is eenvoudig, duidelijk en ze hebben altijd hun actuele planning op zak.

    content-image